蓝图已绘就，奋斗正当时

6月15日中电国睿第一次党代会、十四所第八次党代会胜利召开，各级党组织积极开展集中研讨、专题学习，认真领会党代会精神，并在所内、外场迅速掀起学习热潮。干部职工纷纷表示，将踔厉奋发，以愈发笃定的步伐，更加坚定的信念，全力以赴推进中电国睿、十四所更高质量发展，为集团公司建设世界一流企业、实现强军百年奋斗目标努力奋斗，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

人力资源部通过多种形式掀起了学习贯彻党代会精神的热潮，迅速领会会议精神、融会贯通,指引未来的人才队伍建设工作，努力构筑中电国睿、十四所的人才领先优势。一是要深化人才发展体制机制改革，重点通过重构三类四层岗位职级体系，按照同一岗位职级序列开展人才评价，进一步树立薪酬奖励向“奋斗者”倾斜的导向。二是要着力加强干部人才队伍建设，深入实施高层次人才“五位一体”的培养方式，实施青年素质提升工程，适时开展中层管理人员优化调整与培养，强化基于核心工种的专门技能人才成长，持续打造高水平人才队伍。三是要多措并举实施人才引育用留，实施更加开放的精准引才策略、更高的人才培养培训效能、更加畅通的内部人才市场机制，充分营造良好的人才工作生态。

规划与经济运行部第一时间开展党代会精神集体学习，参会代表充分传达了中电国睿、十四所党委对下一阶段工作的全面部署。规划与经济运行部全体干部职工将切实把思想行动统一到会议精神上来，对照党委要求，谋深谋实落实举措，确保各项工作按照党代会精神，扎实推进，再谱新篇。一是强化战略引领，深入推进“十四五”规划落实，扎实开展三年滚动规划修编，持续构建长效战略管理闭环机制；二是深化经营管控，做好经济发展形势研判，做优经营情况统计分析，做实业绩考核目标监测；三是优化管理创新，聚焦业务主线，持续强化管理穿透力，切实提升科研生产管理效率和水平。知责于心，担责于身，履责于行，规划与经济运行部全体干部职工将在党委领导下团结一心，以奋斗者姿态谱写支撑强国强军事业发展新篇章。

机动技安部表示，安全、设备、能源等管理保障工作，与中电国睿和十四所的高质量发展紧密相连，部门将进一步贯彻落实党委的战略决策部署，树立远大目标，努力让管理保障能力再上新的台阶。特别是在管理保障队伍建设、运行基础夯实、安全环保及禁运风险管控、新技术新模式利用等方面下功夫，强化安全风险管控、生产能力建设、设备动力运维保障、“双碳”目标实现等各项工作对科研生产的促进作用，锚定目标、主动作为，以时不我待的态度，全力服务高质量发展进程。

国睿科技对照大会报告提出的各项任务要求，第一时间科学谋划、研究部署，切实把学习成果转化为发挥上市平台作用，加快公司高质量发展的动力，打造集团公司电子装备板块领军上市公司。一是坚持战略引领，结合中电国睿、十四所要求，滚动修订三年规划，推动产业发展夯实价值创造基础。二是优化产业布局，成立智能制造事业部，构建睿知、睿行、睿翼——“知行合翼”产品体系，打造“自主可控、协同共享、合作共赢”的智能制造生态，确保数字产业战略目标的达成。三是围绕目标任务，公司经营层专项研究部署“双过半”工作，确立半年度“八项重点任务”，组织召开控股公司专项动员会，层层落实责任、加强过程监督，保障各项经济目标达成。

美辰公司组织全体党员干部、职工学习党代会精神，并表示将以更加饱满的热情、更加务实的作风，解放思想、真抓实干，敢于担当、奋勇争先，为建设美好美辰、和谐美辰贡献一份力量。一是要提振精神，增强信心。努力提振锐意进取、开拓创新的“精气神”，激发埋头苦干、真抓实干的原动力。二是要加强学习，增强本领。进一步对党代会精神进行学习，努力做到融会贯通、学深悟透，并在实践中贯彻落实。三是要立足岗位，抓好落实。进一步增强大局观念，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，全面贯彻落实全国国有企业党建工作会精神，聚焦世界一流、争做“四个排头兵”，落实相关工作部署，努力开创美辰高质量发展新局面。

供稿   人力资源部、规划与经济运行部、机动技安部、国睿科技、美辰公司